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Servicios:
En
DEGA Soluciones Jurídicas
, conocemos la importancia de contar con una asesoría
especializada en materia civil, familiar, mercantil y laboral. Por ello contamos con un equipo de
trabajo integrado por profesionistas especializados en cada una de las áreas de referencia.
DEGA ofrece a nuestros clientes una estrategia de Prevención y Solución de Controversias, dando
prioridad a los métodos de prevención, y a la solución de controversias, con un esquema mucho
más amplio que no sólo involucra el proceso judicial.
Rincón del Parque No.116 Fracc. Rinconada de los Andes C.P.78218 | San Luis Potosí, S.L.P. | Tel. (444) 211-77-10
LABORAL
· Elaboración de los contratos laborales, especí camente a su
negocio de acuerdo con la nueva reforma laboral.
· Elaboración, diseño, redacción, implementación,
administración y registro del reglamento interior de trabajo del
negocio de acuerdo con la nueva reforma laboral.
· Asesoría en actas administrativas. (como implementarlas para
reportar incidencias).
· Asesoría e implementación de controles de asistencia. (Punto
indispensable para evitar demandas laborales globalizadas).
· Asesoría en renuncias y niquitos.
· Atención a rescisiones de trabajadores en caso diversos como
robo a la empresa por parte de los empleados, etc.
· Capacitación al encargado del personal sobre elaboración de
toda clase de documentos laborales y sus procedimientos.
· Monitoreo mensual por nuestros abogados sobre asuntos de
carácter laboral.
· Defensa legal de demandas laborales.
CIVIL
· La revisión de contratos y convenios para detectar riesgos
potenciales de controversias presentes o futuras;
· La revisión de las formas en que la empresa documenta sus
títulos y operaciones de crédito;
· La revisión de litigios vigentes que tengan nuestros clientes
para emitir una opinión objetiva en cuanto a la forma en que estos
se han conducido y las expectativas del fallo para estar en
posibilidades de sugerir la mejor forma de negociar o concluir los
procesos de una manera más e caz para el cliente;
· La revisión de actividades y/o situaciones de hecho que
pudieran derivar en una controversia en perjuicio del cliente, para
con ello recomendar la mejor forma de afrontar la contingencia;
entre otros.
FAMILIAR
· Pensión alimenticia;
· Divorcio;
· Pérdida de la patria potestad;
· Guarda y custodia;
· Juicio sucesorio;
· Juicio de interdicción.